就業(yè)性別歧視

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  《人民日報》發(fā)聲對女性就業(yè)歧視說“不”　拆掉“看不見的性別門檻”

  “我經(jīng)常會被面試官提問個人隱私問題，比如有沒有男友，近期是否打算結(jié)婚?！被叵肫饝?yīng)聘經(jīng)歷，近來正奔波求職的碩士生小韓憤憤不平，“他們怕我一入職就結(jié)婚、休產(chǎn)假?！?/div>

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• 清華大學(xué)女畢業(yè)生遭遇就業(yè)性別歧視
  三中全會《決定》提出，消除一切就業(yè)歧視。對大學(xué)生找工作來說，性別歧視較為突出，女生工作更不好找。為了獲得這份來之不易的實習(xí)，曉琳準備了近一個月，研究經(jīng)濟形勢、翻閱幾百頁的行業(yè)報告，完善研究思路，經(jīng)歷2次筆試3次面試，才最終獲得了一個實習(xí)的機會
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